Emerytura bez potrąceń: Następujące grupy wiekowe mogą teraz przejść na emeryturę przed ukończeniem 67. roku życia

Kto nie chciałby przejść na emeryturę przed ukończeniem 67. roku życia bez potrąceń? Kodeks Socjalny (SGB VI) przewiduje różne rodzaje emerytur, które pozwalają niektórym grupom wiekowym na wcześniejsze pobieranie świadczeń. Ale kto dokładnie korzysta z tych opcji i jakie wymagania muszą zostać spełnione?

Co oznacza „standardowa emerytura” – i kto może przejść na emeryturę w wieku 65 lat?

Standardowa emerytura jest najbardziej znanym i najczęściej pobieranym rodzajem emerytury w Niemczech. Obecnie standardowy wiek emerytalny dla osób urodzonych do 1963 roku jest stopniowo podnoszony z 65 do 67 lat. Wynika to z § 235 niemieckiego Kodeksu Socjalnego (SGB VI), który przewiduje rozwiązanie przejściowe:

  • Osoby urodzone do 31 grudnia 1946 roku: nadal mogą przejść na emeryturę w wieku 65 lat.
  • Osoby urodzone od 1947 roku: Wiek emerytalny będzie podnoszony w ratach miesięcznych lub dwumiesięcznych, w zależności od roku urodzenia, tak aby wiek emerytalny stopniowo zbliżał się do 67 lat.

Na przykład: osoby urodzone w 1957 roku osiągają standardowy wiek emerytalny w wieku 65 lat i 11 miesięcy.

Od 1959 roku urodzenia podnoszenie wieku emerytalnego będzie następować nawet w ratach dwumiesięcznych. Decydującym czynnikiem jest zawsze co najmniej pięć lat składek (ogólny okres kwalifikacyjny).

Dla osób dotkniętych tym problemem oznacza to, że osoby, które nie spełniają warunków wcześniejszej emerytury (np. z powodu poważnej niepełnosprawności lub długich okresów ubezpieczenia), często nie będą mogły przejść na normalną emeryturę do około 66. lub 67. roku życia, w zależności od roku urodzenia.

Czym jest emerytura dla osób ubezpieczonych długoterminowo – i jakie są skutki jej obniżenia?

Oprócz standardowej emerytury istnieje emerytura dla osób ubezpieczonych długoterminowo. Jest ona dostępna dla wszystkich ubezpieczonych, którzy mogą wykazać co najmniej 35 lat ubezpieczenia (okres karencji) w ustawowym systemie ubezpieczeń emerytalnych.

Ciekawostki:

Najwcześniejszy możliwy wiek emerytalny: Od 63. roku życia.

Obniżki z tytułu wcześniejszej emerytury: Za każdy miesiąc przejścia na emeryturę przed osiągnięciem ustawowego wieku emerytalnego (zgodnie z tabelą dla roku urodzenia), emerytura zostanie obniżona o 0,3%.

Obniżki te mogą się szybko kumulować. Na przykład osoba, której ustawowy wiek emerytalny wynosi 66 lat i 4 miesiące w roku urodzenia, często otrzyma obniżenie emerytury znacznie przekraczające 10%, jeśli rozpocznie emeryturę w wieku 63 lat – w skrajnych przypadkach nawet o 14,4%. Dlatego warto dokładnie oszacować, czy możesz i chcesz pozwolić sobie na wcześniejszą emeryturę.

źródło: gegen-hartz.de

Oferujemy ubezpieczenia firm

ubezpieczenia zdrowotne w Niemczech allianz
ubezpieczenia zdrowotne w Niemczech alte leipziger
ubezpieczenia zdrowotne w Niemczech arag
ubezpieczenia zdrowotne w Niemczech canada
ubezpieczenia zdrowotne w Niemczech europa
ubezpieczenia zdrowotne w Niemczech generali
ubezpieczenia zdrowotne w Niemczech gothaer
ubezpieczenia zdrowotne w Niemczech hanse merkur
ubezpieczenia zdrowotne w Niemczech nurnmberger
ubezpieczenia zdrowotne w Niemczech wwk
ubezpieczenia zdrowotne w Niemczech devk
ubezpieczenia zdrowotne w Niemczech interrisk